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1 · Lavorare per Gucci: 120 recensioni
2 · Il welfare aziendale in Gucci: i benefit per i dipendenti in Italia
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8 · Benefit per i dipendenti offerto da Gucci: Sconti e convenzioni
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Da Gucci a Welcome Italia, tutti pazzi per il welfare. Il benessere dei dipendenti al centro delle politiche aziendali: conviene e migliora la competitività. Mentre Kering annuncia . Ecco i tasselli del Piano di Welfare aziendale lanciato da Gucci, rivolto ai dipendenti in Italia per garantire una migliore conciliazione fra lavoro e vita privata.4.2 Corporate benefits non garantisce per la reale concessione di condizioni speciali da parte del fornitore e per gli effettivi sconti di cui possono usufruire i dipendenti.
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Gucci Changemakers è un programma di volontariato lanciato dal brand nel 2019 per rafforzare il rapporto con le comunità locali e spingere i dipendenti a partecipare a iniziative sociali. Ai dipendenti Gucci vengono concessi fino a quattro giorni di permesso retribuito all’anno per fare volontariato e supportare così le organizzazioni no . Da Gucci a Welcome Italia, tutti pazzi per il welfare. Il benessere dei dipendenti al centro delle politiche aziendali: conviene e migliora la competitività. Mentre Kering annuncia un super .4.2 Corporate benefits non garantisce per la reale concessione di condizioni speciali da parte del fornitore e per gli effettivi sconti di cui possono usufruire i dipendenti. Si chiama «Finanza per tutti e tutte: educazione e empowerment», il ciclo di incontri (disponibili anche in streaming) che permetterà alle dipendenti e ai dipendenti di Gucci in Italia, di .
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Il welfare aziendale in Gucci: i benefit per i dipendenti in Italia
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